Diagnóstico organizacional

Conhecer o ponto de partida é ótimo começo para os processos de mudança organizacional. Muitas vezes a alta-gestão não conhece a fundo como a cultura da organização é efetivamente experimentada nos seus diferentes níveis e a ajuda de uma consultoria externa se faz necessária para que um diagnóstico verdadeiro seja realizado.

Nosso Health Check Organizacional – desenhado de acordo com o contexto específico de cada cliente – identifica áreas onde há claras oportunidades para criação de valor, abordando as seguintes dimensões:

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